Toute personne est riche d’un potentiel non encore exploité.
Coaching
Un accompagnement dont vous êtes l’héroïne/ le héros :
Envie de vous sentir écouté.e sans jugement, besoin d’être accompagné-e sur le chemin qui vous mène vers vos objectifs, de vous permettre de prendre du recul, de la hauteur face à une situation ?
Oser et s’autoriser à s’interroger sur son job, son poste ou ses champs d’interventions. Bondir et rebondir et, pourquoi pas, envisager ou créer un emploi qui vous correspond ?
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N'attends pas que les événements arrivent comme tu le souhaites.
Décide de vouloir ce qui arrive et tu seras heureux.”
Epictète
Bilan de Compétences
Comment se déroule un Bilan de Compétences:
Le bilan de compétences dure 24 heures et comprend 16 heures d’entretiens individuels en face à face ou en visioconférence. Il s’étend sur une durée de 2 à 3 mois.
Un premier entretien non payant me permet d’écouter vos besoins, de vous présenter la démarche et surtout de nous rencontrer. En effet lors d’un bilan de compétences vous allez parler de vous, de vos aspirations, et il est donc important de vous sentir en confiance! Vous pourrez ainsi vous engager sereinement dans cette démarche.
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